AESH, contractuels : pourquoi voter FO à la CCP? Profession de foi et journaux spéciaux

AESH, contractuels de l’Education Nationale, vous allez être amenés à choisir vos représentants à la CCP lors des prochaines élections professionnelles, du 1er au 8 décembre 2022.

Nous vous invitons à voter et à faire voter pour notre liste FNEC-FP FO dont voici la profession de foi. Vous trouverez également de très nombreuses informations sur nos deux journaux thématiques : le journal spécial AESH et le journal spécial contractuels.

Nous revendiquons :

  • L’intégration de tous les AED et AESH dans un corps de la Fonction Publique d’État avec un vrai Statut et un vrai salaire.
  • L’augmentation générale des salaires avec une revalorisation de la grille. Assez du blocage des salaires et du maintien de ces personnels sous le seuil de pauvreté !
  • L’abandon des PIAL et la politique de mutualisation pour les AESH ! Affectation sur un établissement ou une école !
  • Aucun licenciement ! Garantie de réemploi !
  • Le recrutement à hauteur des besoins.
  • Pour les AESH : un temps complet sur la base d’un accompagnement élève à 24h et l’arrêt des temps partiels imposés.
  • Aucune interruption de traitement en cas d’arrêt maladie. Pour la mise en place systématique de la subrogation quel que soit l’employeur.
  • Pour le droit à mutation, aux droits sociaux, au droit syndical, au droit aux œuvres sociales, au droit à la médecine de prévention.
  • La prise en charge des frais de repas et de transport et la revalorisation des indemnités kilométriques.
  • L’accès pour tous à la formation professionnelle sur le temps de travail et la possibilité d’accéder à des formations qualifiantes.
  • ue respect des prérogatives de la Commission Consultative Paritaire pour traiter toutes les questions des AED et AESH et pas seulement des problèmes disciplinaires.

Lire la profession de foi

PF-CCP-des-agents-contractuels-exercant-les-fonctions-de-surveillance-et-daccompagnement-des-eleves-1

Lire le journal spécial AESH

4-22-05-23-AED-AESH-n°4

5-22-09-09-contractuels-n°5

Lire le journal spécial contractuels